提到金融業，大家最直覺會想到銀行，從個人日常的存匯業務、投資理財，到企業金融的資產管理、企業併購等，都是銀行的業務範疇，但除了銀行之外，還有一些鮮為人知的機構，如私募基金等，也都算是金融體系。
到底身為一位銀行家的日常工作是什麼？私募基金跟銀行的業務又有哪些差異？
今天很開心邀請到的受訪者經歷非常特別，他不但是銀行家、私募基金經理人、更在台灣、中國、美國都有豐富的工作經驗，他同時也是知名作家——國際之男。
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還沒畢業就創業，看似成功的人生卻內心空洞
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還沒畢業就創業，看似成功的人生卻內心空洞
誤打誤撞在就學期間開啟創業人生的國際之男，以投資理財組合建議的模型開啟一番事業，和香港金融業者合作，對客戶的資產配置進行建議。創業期間他在台北、香港之間來回飛行，賺很多錢也花很多錢，過著紙醉金迷的生活，「我可能左手進 500 萬，右手就花出 499 萬。」國際之男說。
看似事業成功的他，實際上內心卻覺得很空洞。他發現紙醉金迷的環境並不是他想追求的人生，他不但賠上了健康，也失去許多珍貴的關係，讓他重新人生不同的可能性。於是，他選擇了退出創業的公司，重新開始。
退出公司重新找工作卻處處碰壁，從約聘人員開始做起
花一年時間慢慢從創業公司退出後，國際之男從老闆轉變為求職者，到處投履歷、面試找工作，不只鎖定金融業，也有投遞房地產業面試房仲。曾經創業過的他，面試時處處碰壁，連一份工作都沒錄取，直到爸爸的一句話，讓他有了外商銀行的面試機會。
因為父親的關係，國際之男有機會直接和外商銀行總經理進行面試，這一次的面試也成為國際之男進入外商銀行的敲門磚，順利獲得外商銀行的工作機會，從約聘人員開始做起。
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半年內破格晉升，國際之男做對了什麼？
進入外商銀行擔任 ARM（Assistant Relationship Manager，顧客關係管理助理）的國際之男，深知自己和同期同有著巨大落差，會自行利用下班時間努力進修。而曾經擔任過領導者的他，也能用老闆、管理者的眼光，來看組織缺乏什麼，去思考自己能貢獻什麼。像是他利用每週日晚上讀財經報告、整理結論，週一定期寄給整個部門。
這樣的他，利用半年的時間破格晉升，不只從約聘人員轉正職，甚至還被主管提升遷，問他願不願意從 ARM 到 RM。而國際之男也表示，一般而言，ARM 到 RM 的養成，普遍需要經歷兩年的時間。自己能在這麼短的時間內晉升，他認為最關鍵的原因在於，自己比別人願意多做一點。
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港、中、美企業文化有什麼不同？
經歷台北、香港、北京、邁阿密等不同城市的工作經驗洗禮，國際之男認為，以金融業來說，香港金融業的工作者，通常在外表打理上更講究，不只服裝合身筆挺，甚至連袖扣等單品，都要仔細搭配；反觀台灣金融業者，雖然一樣穿著正式服裝，但對細節並沒有那麼講究。
而以企業文化來看，國際之男認為，美國企業有極大的自由，但同時也很看員工個人工作表現，績效好的員工在工作上能有更多的彈性和自由，但績效不好時，主管也會毫不留情辭退下屬。而中國與台灣的企業則是溫情為主，雖然工作環境相對不自由，但除非員工犯下極大的錯誤，否則很少會有辭退員工的情況發生。
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