【薪獎設計】新進同仁依個人學經歷核薪，並視個人績效與年度營運發放績效獎金與紅利。
【休假制度】提供優於勞基法的給假制度，新進同仁到職，即享有依年度比例的年假。
【各類保險】所有同仁都享勞保、健保、團保，同仁眷屬亦可加入團保。
【補助項目】三節、年終與同仁生日時，發放獎金或舉辦活動；亦提供婚喪生育或住院補助金。
【優惠貸款】所有金控同仁皆享有房貸與信貸優惠，協助同仁在理財規劃上作更好的運用。
【年度健檢】定期辦理健檢，使同仁可定期檢視個人健康狀況。
【環境設施】為使同仁舒適辦公，於金控總部設有員工休憩中心、藝文表演廳等公共空間。
