工作內容

1. 負責資訊專案規劃、執行、控制以及結案等事項。
2. 協調各部門進行專案相關事宜,並監督各部門工作進度。
3. 確保專案進度、成本、品質達到要求,並與相關人員溝通協調。
4. 跟進專案實施情況,及時調整方案,確保專案高效實施。
5. 協助公司主管處理工作上交辦的事務。

條件要求

1. 具有 3 年以上專案管理/實作的經驗。

2. 具備良好的專案管理,擅長管理掌握個人與專案時程,主動和合作對象溝通協助專案推進。

3. 具備擔任主要 PM 或參與大型專案開發並成功上線的經驗。

4. 工作年資 5 年以上。

 

加分條件

1. 軟體專案管理經驗 3 年以上
2. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。
3. 具備計劃書撰寫能力尤佳。
4. 具金融產業、金融科技業經驗者尤佳
【本職缺歡迎身心障礙者投遞履歷】

員工福利

法定項目

哺乳室、週休二日、勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、育嬰留停、女性生理假、勞退、產檢假、員工體檢、職災保險、婚假

其他福利

【休憩與保障型福利】

  • 每年享五日全薪病假。
  • 完善優質的團體保險,除了照顧員工本身,還同時保障配偶、父母及子女。

【經濟型福利】

  • 具競爭力的薪酬及各類獎金。
  • 金融及各類專業證照獎勵金。
  • 生日點數、中秋及端午節金。
  • 結婚/生育/治喪津貼。
  • 員工旅遊補助及福委會年終贈禮。
  • 子女教育補助金及優異成績獎助金。
  • 員工持股信託。

【服務型福利】

  • 資深員工獎勵與獎金。
  • 特約健檢機構免費健檢服務。
  • 員工免費按摩服務。

【康樂型福利】

  • 鼓勵工作與生活的平衡,舉辦家庭日、登山健行、員工旅遊、年度尾牙等活動。
  • 多元化社團活動,每年享有高額補助金。
  • 各類交流活動,邀請企業家及名人蒞臨演講。

【發展型福利】

  • 完善教育訓練規劃,各項專業訓練由公司全額補助。
  • 鼓勵員工終身學習,每年提供定額公餘進修獎助金。
  • 多元學習資源,如國泰數位圖書館,隨時隨地學習金融及各領域知識。
  • 各式學習平台,如Hahow for Business及國泰學習網等等。

【集團共享型福利】

  • 國泰醫院掛號優惠、健康檢查費、病房費優惠。
  • 國泰建設購屋優惠。
  • 基金手續費優惠。
  • 投保壽險保費優惠。
  • 購屋貸款利率優惠。
  • 霖園生活廣場免費演講。

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)