(1)負責數位通路業務/專案進行雲平台中台服務需求訪談,彙整系統需求進行歸納分析。
(2)參與Scrum Team(包含PO、SM、QA、PG開發)並共同努力達成每一次的Sprint Goal。
(3)協助產出系統商業流程與功能規劃設計(SD),並將其轉化成系統的規格書(SA)文件。
(4)擬定中台服務TEST Case並驗證產出的系統符合需求,並協助PG及QA進行必要測試及code review。
(5)與PO合作擔任在專案執行過程中進行必要之溝通協調工作,與前台、中台、後台等IT團隊協作,確立需求並明確規格,且持續推進與掌握相關業務之進展。
Must have:
(1)具備解決問題能力及團隊合作精神,能與研發團隊良好合作
(2)需求訪談、誘導和分析能力:於訪談中誘導、徹底挖掘潛在需求及評估可行性,並著重後續分析流程、業務邏輯及工作順序的搭配。
(3)抓重點和歸納能力:從繁雜的需求中化繁為簡,整理成易懂的重點。
(4)完整SA文件能力:將需求分析後的結果轉化成詳細的分析文件,並因應需求的不同撰寫、維護各類文件。
(5)良好的邏輯能力或程式開發經驗:以資訊專長學經歷為佳,曾擔任PG工作經驗。進行系統分析規劃時能同時顧及業務端與程式開發端兩面向
(6)熟悉軟體專案規劃建置流程且熟悉資訊系統架構者,具3年以上銀行程式開發或系統分析實務經驗,須曾參與至少1~3個以上銀行系統建置經驗
(7)熟悉微服務程式開發(Java/.NET)經驗,如Spring boot
(8)有EAI程式開發或系統分析設計經驗,如Apache camel
(9)容器/雲端基礎架構規劃、設計及建置,如Kubernetes、Openshift
(10)熟資料庫 MS SQL /Oracle等資料庫,另熟悉 Java 程式語言尤佳
Nice to have:
(1)熟悉各種資料庫且設計規劃資料庫能力尤佳
(2)需要即席把腦中的思考圖像化,使團隊易於聚焦
(3)發掘問題的能力創新思考,優化工作流程的能力
(4)以使用者體驗為出發與設計團隊合作,或具備規畫Mockup能力
(5)具備敏捷研發方法(SCRUM)經驗尤佳
(6)有CI / CD、TFS、Jenkins使用或導入經驗。
此職缺面試流程採線上面談,無實體會談
目前公司採三班分流制
國泰重視人才培育與永續發展,推動「彈性工作 」與「員工體驗 」,打造「彈性、透明、多元、高效」新工作模式,同時國泰也致力創造多元共融的 DEI 職場,於集團內部建立多元溝通平台與機制,支持每位同仁積極展現自我、勇於創新,齊心共構出跨領域、跨產業、跨國學習的平台,提升「對話力」與「學習力」 、「敏捷力」;並歡迎多元背景的優秀人才都能在國泰發揮各自所長,成就共融成長的人才永續環境!
【經濟及保障型福利】
年終獎金
端午、中秋代金,生日禮物
子女教育補助費
生育贈禮
婚喪禮金
優惠貸款
急難救助金
員工及眷屬團體保險
【學習型福利】
學習假
外語進修補助
國泰學習網
線上學習平台 Hahow for Business ( Hahow 專為企業打造之數位學習服務 )
國泰數位圖書館
仁愛總部圖書室
【康樂型福利】
家庭親子日
登山活動
春秋兩季旅遊
年終聚餐補助
社團活動
【其它福利】
資深員工獎勵
關係企業資源共享,如國泰醫院、國泰旗下飯店體系
國泰建設優惠方案
特約商店優惠
舉辦演講會,充實員工心靈生活
員工生活服務方案(EAP)