資深數位資安架構專業人員

1.協助集團數位轉型發展，包含規劃數位資安發展策略、各數位發展專案的資安架構與方案、研究及評估新興科技資安發展方針、研擬數位資安政策及規範。
2.評估與回饋專案或技術應用、雲端應用及與生態圈對接之資安風險，及其資安控制機制之可行性方案建議。
3.研究發展與導入雲端數位資安框架、各類新興科技應用(如:大數據應用、開放平台、區塊鏈、API 管理與DevOps等)資安架構與合規議題。
4.參與規畫數位轉型之相關資安議題討論及方案執行。
5.與集團雲端團隊及雲端廠商合作建立及導入雲端資安控管框架、流程及技術。

1.具3年以上雲端或新興科技(如:大數據應用、開放平台、區塊鏈、API 管理與DevOps等)發展資安實際經驗者，或具6年以上資安管理、規劃及執行相關背景及工作經驗。
2.熟悉金融產業或具備管理顧問公司資訊安全稽核/輔導顧問經驗尤佳。
3.熟悉新興科技(如:大數據應用、開放平台、區塊鏈、API 管理與DevOps等)之應用及其相關資安需求規畫分析，與協助相關資安控制的導入。
4.有專案管理經驗，善於溝通並具簡報製作能力。
5.具備專案管理、風險管理及資安治理框架(如:ISO、NIST CSF、PCI DSS...)之了解與整合能力，並具備良好溝通協調能力與跨部門資安議題及與各層級之溝通協調能力。
6.擅長規劃、分析與建議資安相關議題及解決方案。
7.工作態度積極、團隊合作配合度高、具應變能力。
8.具備下列其一資安管理相關證照尤佳(ISO 27001 LA、CISA、CISM、CISSP、CCSP)。

所需之相關認證:ISO 27001資訊安全管理系統主導稽核員

國泰重視人才培育與永續發展，推動「彈性工作 」與「員工體驗 」，打造「彈性、透明、多元、高效」新工作模式，同時國泰也致力創造多元共融的 DEI 職場，於集團內部建立多元溝通平台與機制，支持每位同仁積極展現自我、勇於創新，齊心共構出跨領域、跨產業、跨國學習的平台，提升「對話力」與「學習力」 、「敏捷力」；並歡迎多元背景的優秀人才都能在國泰發揮各自所長，成就共融成長的人才永續環境！

【經濟及保障型福利】
年終獎金
端午、中秋代金，生日禮物
子女教育補助費
生育贈禮
婚喪禮金
優惠貸款
急難救助金
員工及眷屬團體保險

【學習型福利】
學習假
外語進修補助
國泰學習網
線上學習平台 Hahow for Business ( Hahow 專為企業打造之數位學習服務 )
國泰數位圖書館
仁愛總部圖書室

【康樂型福利】
家庭親子日
登山活動
春秋兩季旅遊
年終聚餐補助
社團活動

【其它福利】
資深員工獎勵
關係企業資源共享，如國泰醫院、國泰旗下飯店體系
國泰建設優惠方案
特約商店優惠
舉辦演講會，充實員工心靈生活
員工生活服務方案(EAP)