urclass 優教育

Mission:
我們是一個誠實自由的平台，給家長一個發聲的機會。讓用心的家長能將孩子好的體驗作為其他家長正確的教育選擇基礎，讓默默耕耘的教育者被聽到，讓整個教育體系的價值被提升— 最終每個小孩都能找到教育的快樂，被引導，啟發，真正開心的學習。

Service:
優教育Urclass 是教育界的Airbnb, 是一個讓家長輕鬆搜尋到附近有什麼主題課程可以上，並且從其他家長對這些課程的評論了解這些課程帶給小朋友的成長與回饋。優教育平台不只是提供課程的基本介紹，我們還會實際去拍攝採訪各個教室，紀錄老師與小朋友和家長的互動，讓家長找課程不再只是從關鍵字搜尋，而是在優教育平台得到更多有溫度，有價值的資訊。

創造營養的土壤。我們希望藉由我們的實地訪查與研究，能找到並將那些符合新式教育理念的教育者放進這個土壤裡，並創造一種機制，能讓教育者、家長、與學生能夠找到適合的彼此，共同協作，創造出良好的學習環境；學習沒有絕對的方法，一定是經過這三方不停地嘗試與磨合才能找到最好的解答。而我們的目標，就是找到創造這樣環境的total solution

我們在偶然的機會下，看到Sir Ken Robinson在TED的演講「逃出教育的死亡谷」與「推動學習革命」，霎那間，醍醐灌頂、當頭棒喝。這種新式教育無法衝擊舊體制的原因，是不是因為沒有合適的土壤條件，讓個別的教育者有機會成長茁壯，進而產生實質的力量去改變現今的教育生態？

教室方面，我們相信任何的課程，任何的教育者都有其適合的孩子，沒有所謂的完美或是正確的解答，於是我們用我們的實地訪查，去了解教學理念、教學方法、教材內容、教學環境、上課地點等等，幫課程下一些標籤，利用這些標籤去推薦給適合的人。

而家長方面，我們也在規劃一些關於孩子的心理測驗，如此一來，能夠粗略地將課程配對給適合的孩子。最後，經由教師、學生與家長的反饋，建立數據。利用這些數據，將三方的喜好不停地相互對齊，經常溝通，長期下來就可以找到非常精準且適合的課程。

教學現場還包含了許多人與因素，家長、教師、行政人員、教師訓練人員、教材編輯人員與學生，都應該要是學習的參與者，彼此相互學習，利用多元的觀點，找到彼此的甜蜜點，而這個過程，並沒有所謂的主客關係，這也是我們優教育所相信的。

【優教育Urclass_員工福利】
-完整初期夥伴持股計劃 ESOP
-您將成為本團隊的元老，公司的文化，由您決定
-固定每月有讀書會，假如您想學習其他的知識，有同伴一起前進
-優教育提供滿滿的零食、飲料與水果。
-不定期由老饕 PM 的員工聚餐，一起探索大台北地區的美食。
-運動、電影、寵物日...牧羊犬等待你的加入，提議更多有趣好玩的活動日哦!
-基本的勞健保福利及員工應有的基本產檢假、陪產假、生理假、生育假、喪假、婚假....
-人性化管理、開放式、正向、自我能力發揮的團隊