台灣綠金家園有限公司

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讓保健美容,變成一種時尚的生活態度!

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公司介紹

         公司成立於104年,在電商紅利時代蓬勃發展,初期致力於DTC(Direct-to-consumer)的品牌垂直電商模式。從商品開發、形象設計、社群行銷到銷售渠道及數據分析,全由自主團隊經營。目前已成功孵化近15個品牌,涵蓋保健、美妝、服飾、精油、生活用品至營養代餐,並取得多家國際品牌的台灣代理權。

         我們的核心精神在於與消費者直接對話,透過垂直整合去除中間繁複的銷售,並利用數據提升產品和消費者信賴,打造多元化行銷體驗。目前,我們正積極開拓東南亞和日本市場:因此我們將會持續邁開步伐,期望持續推出更多有趣且充滿活力的品牌及產品。

▋研發產品創新團隊,開發與創造獨特性產品
不仰賴貼牌產品,自行改良與開發新產品,建立屬於自我風格品牌。
產品皆經三方(我方、原料方、國際認證方)檢驗確保品質,整體品質管控獲得ISO 9001認證流程。

▋自主廣告數據團隊,累積多年投放大數據

▋完整DTC垂直電商,包辦及整合流程式銷售服務

▋多元通路合作管道,擁有豐富資源,提供完整代運營模式

▋擁有專屬電商系統化倉儲空間,有別於市場傳通倉儲

▋電商品牌  GREENGOLD  /  OVIE  /   CHESS  Taiwan  /  PINKLINK  /  HUNG LIAN

 

公司理念

 「開創、分享、勇敢、尊重」
我們致力經營「品牌電商」,專注在自創品牌,我們有著強大的後勤部隊、創意發想的行銷、美感強大的設計團隊、獨立運作的數據團隊、親身拍攝的影音團隊、流量多元的社群團隊、敏銳的通路團隊與自主研發產品的開發團隊,打造出高專業市場敏度的品牌團隊,一同創造屬於我們的品牌。
台灣綠金公司體制與環境屬於美式管理,提供夥伴們高工作效率,並自主發展、輕鬆自在的工作環境,我們深信提供員工自主空間,能夠建立一個歡樂愉快的工作環境。

公司福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假、哺乳室、週休二日、家庭照顧假、陪產假、產假、育嬰留停、女性生理假、安胎假、產檢假、就業保險、員工體檢、職災保險

其他福利

◆保險類

  • 員工團保

◆ 獎金/禮品類

  • 三節獎金/禮品
  • 年終獎金
  • 結婚/生育禮金
  • 喪葬慰問金
  • 生日禮金

◆ 休閒福利類

  • 國內/外旅遊
  • 部門聚餐
  • 慶生會
  • 每月果汁日
  • 遇連續假期提前下班(不定期)
  • 節慶活動(端午、中秋、萬聖、聖誕)
  • 尾牙活動
  • 不定期健身活動
  • 員工申購產品優惠
  • 健康檢查
  • 舒適的哺乳室空間
  • 專業心理諮商室

◆ 制度類

  • 績效獎金
  • 教育訓練
  • 升遷管道

◆ 請/休假制度

  • 週休二日
  • 開心生日假

◆ 其他

  • 特約商店

目前職缺