Yourator 新創與數位人才媒合平台

最近更新於 2021-02-23

工作內容

工作範疇

 * 轉化需求為合理可行的系統架構 * 撰寫測試以確保程式碼品質及維持開發穩定性 * 系統伺服器維運  

詳細工作內容

 * 與開發團隊共同釐清來自各面向的需求並評估可行性與開發順序 * 功能的架構設計與開發 * 透過 Code Review & PR Review 討論各自的程式碼可以如何改善 * 向團隊展示開發成果 * 臨時需求及系統狀況處理,維持系統穩定運行 * 持續的檢討及回顧,與團隊找出可行的改善方案  

團隊文化與核心價值

👉 以人為本 我們親身實踐自己的初衷:『和客戶一起培育重視企業文化與人才的社會風土』。無論是制度、工作流程、任務分派、商業策略上,最後思考的都是,這是否符合人性、這與我們想要的企業文化是否有衝突?這些體現在我們鼓勵發表自己的意見、鼓勵自我成長的行為、不鼓勵加班等方針上。 👉 積極互相學習與成長 我們期望打造一個『學習型組織』,我們舉辦讀書會、內外部的分享活動,透過持續的向同事或社群學習,來取得新的技能與知識來面對公司與個人發展上的挑戰。 👉 要求細節,但不糾結 擁有纖細的心靈,注意到別人注意不到的細節,是打造一流服務的要素之一。我們不斷地思考什麼地方可以做得更好,但同時也不過於糾結一定要找出完美的解答,而是在多方(商業面、技術面、使用者面)考量下找出合理的交集。 👉 溝通與誠信 團隊順利運行的基本需求就是互相信賴互相理解的夥伴。面對客戶以及使用者,我們也秉持同樣的精神。

條件要求

* 後端相關開發經驗(Rails, PHP, Node.js...etc.),且具有前端相關經驗或有與前端合作之經驗
* 關聯式資料庫與 SQL 方面的專業知識
* Linux 服務設置及維運相關知識

遠端型態

部分遠端面試

一次與二次面試可以遠端進行、只有最後一關需要 Onsite Interview。

部分遠端工作

目前公司採階段性遠端工作演習模式,並且配合身體不適時可在申請在家裡遠端工作的配套措施。未來將視疫情狀況,或採取短期完全遠端模式。

加分條件

* 對分析使用者行為有經驗
* SaaS 開發經驗
* 熟悉 RoR
* 實際跑過 Scrum

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

* 上班時間為彈性八小時 ,不方便進辦公室的時候可以申請 Remote。
* 上班時間會不時冒出大量零食跟飲料。
* 優於勞基法的年假(第一年 10 天),工作好好做,歡迎出去旅遊充電。  
* 其他的我們等你一起來定義!

薪資範圍

NT$ 50,000 - 80,000 (月薪)