TRAPA Security

菱鏡股份有限公司 TRAPA Security 

TRAPA Security 為 2020 年成立的資安新創公司，創辦人皆有豐富的資訊安全領域相關經歷。
曾獲國內外各種資安競賽冠軍，在世界各大研討會上發表資安研究成果，並揭許多知名軟硬體中的嚴重漏洞。

在兩年的穩定成長後，我們決定擴大徵才，將團隊分為 Research Team 及 Product Team，以研究全球案例的經驗和能量，著手開發 藍隊實戰演練平台 TRAPA Cyber Range，協助企業培養藍隊資安意識，提供國內外急需的資安人才。

我們希望能募集更多對資安有熱誠的人才，和剛畢業的新鮮人，與我們一同成長。
 

關於團隊

我們的團隊由來自不同領域的頂尖資安專家組成，包含 SOC Team 成員、PSIRT 成員和漏洞研究員
同時具備豐富的紅藍隊經驗，使我們能夠在各個資安領域皆能提供客戶最完整的服務

國際研討會

曾在 Black Hat USA、POC 和 HITCON 等知名國際研討會議上分享我們的漏洞研究成果

漏洞研究

揭漏包含 Microsoft, Samsung, Google 等知名廠商之軟硬體中的嚴重漏洞
成員曾榮獲 Samsung Mobile Hall of Fame 及微軟 MSRC Most Valuable Security Researchers
以及在 Pwn2Own Tokyo 2020 競賽取得季軍

CTF
作為 HITCON CTF Team 成員參加各大國際 CTF 賽事，在 DEF CON CTF 上多次獲得亞軍
並在 2015 年至 2021 年期間擔任 HITCON CTF 的主辦團隊。

社群

我們支持資安社群與教育，長期與 HITCON 與 AIS3 計畫合作
也曾舉辦資安密室逃脫 HITCON Hackdoor ，提升大眾資安意識

員工保障

• 年薪保障全薪 14 個月
• 公司各項規定依循勞基法：勞保、健保、勞退、加班費...等

辦公環境/設備

• 今年剛搬的新辦公室（採光極佳！）辦公區外還有休閒區、會議室。
• 辦公室內附設洗手間 / 茶水間，每週有請打掃阿姨固定維護。
• 每人座位使用 Funte 升降桌，想坐想站自己調整 ; 搭配 Herman Miller Aeron 人體工學椅，久坐不腰痠。
• 公司提供桌機或筆電，可自行選擇習慣之設備。

公司請假規定優於勞基法

• 特休：到職未滿一年 10 天按比例，滿一年後比照勞基法。
• 病假：每年前 10 天正常給薪，第 11 - 30 天減半發給，特殊情況另計。
• 生理假：每月 1 天正常給薪。
• 上班日以行政院人事行政總處公布之行事曆為準，見紅就放，不需補班。

其他

• 辦公室零食飲料、定期員工聚餐、三節禮盒
• 運動補貼、定期健檢補貼
• 疫情期間視情況遠端工作