產品經理 Product Manager

主要職責：

1. 產品升級跟產品時程掌握
2. 強化產品使用體驗，使得年約客戶續約率可達 80%
3. 強化跨公司整合，尋找業績年成長 50% 之輿情產品方向
4. 運用現行公司的技術基礎，產出不同的產品或拓展商機

工作描述：

1. 建構產品規格文書，並作規格版本控制
2. 彙整產品規格，並彙整使用案例
3. 與產品專案管理、產品設計高度協作，完善企業需求與User Stories
4. 定期彙整產品可能發展方向給團隊，並評估各方向之商業利益
5. 根據商業利益評估產品可釋出時間
6. 定期彙整產品迭代方向，跨部門合作收集用戶資訊進行產品優化
7. 與行銷團隊密切合作，進行產品推廣時程安排
8. 定期更新同業產品更新資訊，從規格面掌握市場脈動和競爭態勢
9. 檢視產品開發流程，針對既有流程進行優化
10. 管理產品團隊所需人才編制計畫

1. 具備一年至少4次產品釋出經驗
2. 具備產品成功案例及相關產業工作經驗
3. 善於溝通，引領跨部門團隊協力完善產品升級，與遞交正確產品規格資訊給商務部門
4. 具備雲端服務成本解構與評估之能力
5. 具備 Business Requirements 管理經驗
6. 具備 JIRA Confluence 使用經驗
7. 具備 JIRA 權限管理經驗
8. 具備流程圖繪製經驗與熟悉使用之工具

在 QSearch，我們為全體員工（包括實習生）提供一系列吸引人的福利，旨在支持您的職業發展並確保工作生活平衡：
⧫ 專案獎金：不論是正職還是實習，只要您協助執行有價值的客製化專案，就有機會獲得額外分紅。

⧫ 全面保障：除了基本的勞健保，我們還為您提供團體保險，讓您在工作中更有安全感。

⧫ 靈活小食：每月的零食預算，讓您自由許願辦公室的零食和飲料，滿足您的口腹之慾。

⧫ 學習成長：鼓勵員工持續學習，提供外部活動或課程的參與費用補助，支持您的專業發展。

⧫ 遠端工作支援：無論您在何處，我們的完整遠端工作配套都能讓您高效完成工作。

⧫ 辦公室好物：享受氣泡水機、氣炸鍋、按摩椅…等，帶來的便利和舒適，讓工作之餘也能好好放鬆。

⧫ 休假制度：與公家機關相同的週休二日及國定假日休息制度，並鼓勵大家維持工作與生活的平衡。

⧫ 團隊精神：公司核心團隊充滿熱情和創造力，成員之間彼此支持，共同推動快速而靈活的執行力。

⧫ 開放交流：作為一個開放型組織，我們極力鼓勵團隊成員之間的溝通和討論，相互分享創意、技術見解以及行業趨勢，以促進知識和經驗的共享。

⧫ 創新推動：我們不斷追求創新，鼓勵員工挑戰現狀，提出新的解決方案和想法，使我們的產品和服務始終保持行業領先地位。

⧫ 尊重多元：我們珍視每位員工的獨特性，支持多元文化的融合，創造一個包容所有人的工作場所。

⧫ 輕鬆交流的文化：在我們公司，無論職位高低，每個人都能自由表達意見和建議。