新創醫學健康軟體產業 - 供應鏈經理

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最近更新於 2024-09-25

立即應徵

工作內容

【職務目標】

  • 負責制定及管理供應鏈流程,確保運營正常及持續優化流程以提高效率、降低運營成本。
  • 制定公司產品品質政策,包含品質目標及管控流程建立,以確保產品品質。
  • 強化供應商關係,負責管理及稽核供應商,以降低供應風險、確保交貨品質及來料穩定。
  • 執行產品生產及採購計畫,藉由總量管控提高經營效率及公司利益。
  • 輔導下屬倉儲物流主管,提升倉儲物流運營效率。

【主要職責】

  • 制定及執行企業供應鏈策略,定期管理部門目標、績效指標,並直接向CEO匯報(direct report),間接向COO匯報(dotted-line report)。
  • 管理供應鏈相關部門,包含品質保證及品質管理、採購、倉儲物流。
  • 確實達到供應鏈「效率提升、成本下降、品質提升、穩定度提升、風險下降。
  • 主持定期跨部門S&OP會議。

條件要求

【經歷】

  • 擁有3年以上供應鏈工作經驗
  • 曾擔任過供應鏈相關職務之「管理職」至少1年以上,具藥廠、保健品廠、食品廠經驗尤佳。
  • 曾針對供應鏈流程進行完整的優化及改善。
  • 有供應商關係之管理經驗,具備稽核經驗者加分。
  • 熟悉企業採購流程及成本管理。

【技能】

  • 供應鏈管理:包括需求預測、生產計畫、採購、庫存管理、物流配送。能制定並執行供應鏈策略來優化流程,降低成本。
  • 風險管理:制定風險應對策略,面對潛在供應鏈環節風險。
  • 供應商管理技能:管理與稽核供應商,確保供應商提供符合要求之產品品質和服務。
  • 採購技能:合同管理和價格談判。
  • 數據分析:收集和分析供應鏈數據,並通過數據驅動決策。

加分條件

  • 對於倉儲物流作業及品保/品管有一定程度了解。
  • 倉儲物流管理:優化倉庫布局、提升空間利用率、最佳化庫存週期。
  • 品質保證技能:熟悉品質保證標準和流程,能夠制定和實施品保計劃,執行針對供應商之品管稽核。

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)