行銷企劃 Marketing

1. 數位廣告投放及成效追蹤
2. 社群網站經營
3. 產品banner、海報設計製作，影片拍攝剪輯
4. 線下活動執行

1.一年以上社群經營與數位廣告投放經驗。
2.大型設計會有外包廠商合作，但仍會有製作、編修圖片需求。
3.熟悉影片拍攝及剪輯。
4.具備活動(如實體論壇、展覽等)執行能力及經驗，個性主動積極負責，高抗壓，善溝通，組織表達能力佳。
5. 對科技業B2B行銷有興趣。

優秀的人才是蓋亞最珍視的資產。配合卓越的營運績效，我們提供每一位傑出同仁優渥的薪酬及獎金、充分的假期及員工旅遊，讓每一位員工無後顧之憂。

a) 上班採自主管理方式、彈性的工作及用餐時段、美式的管理風格，我們視所有人員為公司最重要的根基、夥伴，而不僅僅只是員工，我們也重視人員的需求與發展:

-提供完整的雲端產品的教育訓練

-提供各式教學平台給同仁進修

-補助證照考試費用以及獎金, 鼓勵同仁考取相關證照

-補助外部進修課程

-不定期合作原廠(gcp、azure、aws...等)進修課程

-每位同仁皆配置一台筆電及大螢幕,設備是用來提升工作的舒適度和效能,所以我們很重視提供給夥伴的設備和環境是否符合需求

b) 具競爭力的薪酬和福利制度

– 保障2個月年終獎金

– 三節獎金

– 年度高額員工分紅

– 每月手機通話費補助

– 業務人員保障底薪+高額業績佣金

– 年度固定調薪與多元的升遷管道

– 除了法定勞健保以外額外提供團體保險讓夥伴多一份保障

c) 每年企業健康檢查並高額補助。

d) 休假制度

–周休二日, 彈性上班時段

–優於勞基法之年假休假制度：第一年即享有10天年假

–優於勞基法之請假制度以及每年皆有7日全薪病假

–補班日彈性不補班

e) 休閒活動

–吃不完的零食、提供各種飲料、現磨咖啡、啤酒紅酒與手搖飲

–尾牙聚餐與抽獎、很常有的員工聚餐與團體活動

–每月部門聚餐補助

–每年都有的國內外員工旅遊

–支持多元化的社團成立與補助，歡迎來當社長建立你自己的Team、重新體驗過去校園青春的感覺～公司設有電動麻將桌、多到不行的桌遊、德州撲克以及PS5、switch...等等。