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半導體工程師職位總整理:部門分工、工作內容與薪水一次搞懂!

台積電、聯發科有哪些工程師?半導體工程師:工作、薪水、職涯一次看

2025-04-21

想進入台灣半導體產業的工程師必讀!本文深入分析半導體龍頭的工程師職位、工作內容和薪資結構,幫助你了解各部門分工、所需技能和發展路徑,讓你在選擇半導體職涯時,做出更明智的決定。

(本文最後更新時間:2025/04/21)

 

本文目錄

 

為什麼選擇加入半導體產業?企業文化與發展方向簡介

IC設計:如聯發科(MediaTek)等 IC 設計公司,專注於系統單晶片(SoC)設計與開發,主力產品涵蓋手機晶片、物聯網與車用電子。文化強調創新、彈性與團隊合作,重視系統整合能力,適合對 IC  設計或軟體 / 韌體開發有熱情的工程師。

晶圓製造:如台積電(TSMC)是全球頂尖的晶圓代工廠,專注於先進製程技術的開發與量產。企業文化強調紀律、精準和持續改善,特別重視製程穩定性和良率提升,工作環境嚴謹、講求標準作業流程與效率,適合細心且能承受高壓力的人才。

選擇 IC 設計或晶圓製造領域,取決於你偏好製造技術與製程優化,還是系統設計與軟硬整合開發。半導體企業皆提供優渥薪資與完善培訓,但工作內容與職涯發展路徑差異明顯。

 

台積電工程師常見職位介紹

  • 研發工程師
    研究如何用多少奈米的製程把晶圓製造出來,後續交由製程工程師去量產、提升良率等等。
    背景: 電子工程、電機工程、材料科學、奈米科技等相關科系

  • 製程工程師(Process Engineer, PE)
    負責晶圓製造各階段(如微影、蝕刻、化學機械研磨等),監控製程參數、解決問題、提升良率並參與新製程開發。
    背景: 電子、化學、材料、物理等相關科系

  • 設備工程師(Equipment Engineer, EE)
    負責精密設備維護、故障排除與效能優化,確保生產線順暢。
    背景: 機械、電機、自動化等相關科系

  • 良率/數據工程師(Yield/Data Engineer, YEE)
    分析製程數據,找出影響良率因素並提出改善方案,需具備數據分析與問題解決能力。
    背景: 統計、資料科學、電子等相關科系,程式能力佳

  • 封裝/測試工程師(Back-End Engineer)
    負責封裝與測試流程,設計測試流程、分析數據、改善效率。
    背景: 電子、電機等相關科系

 

薪資福利:根據 2025 台積電校園徵才資訊,碩士畢業新進工程師的平均整體薪資達 200 萬元以上,且還有許多額外福利。

加班情形:台積電工程師普遍需輪班,加班情況視產能與專案進度而定。

升遷制度:晉升路徑從工程師到資深工程師、專案經理,再到技術主管或部門經理,也有技術專家路線。

 

 

聯發科工程師常見職位介紹

  • 數位 / 類比 IC 設計工程師(Digital / Analog IC Engineer)
    分為數位與類比,負責晶片電路設計、模擬與優化。
    背景: 電子、電機等相關科系,熟悉 HDL(如Verilog、VHDL)

  • 軟體 / 韌體工程師(Firmware / Embedded Software Engineer)
    開發晶片上的軟體系統,包括驅動程式、系統軟體等。
    背景: 資訊、電機等相關科系,熟悉 C/C++、嵌入式開發

  • 驗證工程師(Verification Engineer)
    負責晶片設計的功能驗證與測試,設計測試案例與自動化測試環境。
    背景: 電子、電機等相關科系,熟悉UVM、SystemVerilog

  • 應用工程師 / FAE(Field Application Engineer)
    與客戶合作,提供技術支援與解決方案,協助產品整合。
    背景: 電子、電機等相關科系,溝通能力佳

 

薪資福利:根據 2025 年新聞指出,聯發科員工平均年薪將近 170 萬,2025 雲宮分紅平均人領近百萬。

加班情形:通常不需輪班,但專案趕工期間可能需加班。

升遷制度:晉升路徑包括技術專家、專案領導與產品經理。

 

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台積電、聯發科有哪些職位的工程師?半導體職位:工作、薪水、職涯一次看

 

台積電 vs 聯發科 工程師工作條件比較

項目 台積電(TSMC) 聯發科(MediaTek)
輪班需求 普遍需輪班(製程/設備) 無輪班,專案期加班
工作強度 高,on call 多 彈性,專案期較忙
晉升路徑 技術 / 管理雙軌 技術 / 產品 / 專案多元

 

半導體產業工作怎麼選?看你想要的職涯發展!

台積電工作強度高,製程與設備工程師需輪班、on call,假日需處理異常。聯發科工作時間彈性,無輪班但專案期需加班,工作自主性較高。

台積電技術路線清晰,經驗對半導體製造業極為寶貴,有利於往其他晶圓廠或設備商發展。聯發科則偏向設計與系統整合,利於往 IC 設計公司、系統廠商或自行創業發展,需持續學習新技術與市場趨勢。無論選擇哪家公司,半導體產業皆需持續學習與自我提升,才能在競爭激烈的產業中保持競爭力。

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