React前端工程師｜仲介產品開發部

【關於PropTech數位人才招募計劃】

     信義企業集團的各項產品與計畫正融入大數據、機器學習與人工智慧等應用，我們的數位團隊具有豐沛的研發能量，截至2023.8為止，已累積有40多件發明專利與20件設計專利，大幅領先於房仲相關產業者；並持續致力於「房地產科技創新」與「數位居住生活」兩大面向，以創新智能工具，為使用者提供超乎想像的服務體驗。  

     我們希望讓居住在這片土地上的人們，在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗，也期待你與我們一起，加速這個改變。 

     這裡匯聚了40年的集團產業資源，以及多元化的人才；接下來，想邀請你加入，與我們一起創造超乎想像的體驗，成就即將到來的未來！  

【職務說明】

1. 使用 React 開發及維護公司自有產品及新專案 
2. 與 UI/UX 設計師及後端工程師緊密合作，確保專案順利進行 
3. 設計並實現響應式設計(RWD)：適應不同裝置和解析度，並進行跨瀏覽器/跨裝置的相容性測試 
4. 前端工程化與模塊化開發：熟悉前端工程化流程，能夠使用Webpack、Gulp、Vite等工具進行項目構建和管理，提升開發效率 
5. 前端安全與性能優化理解：掌握前端安全知識，能防範常見的安全威脅，並持續進行網站性能優化。 

1. 大學以上，不限科系
2. 3年以上工作經驗
3. 精通HTML、CSS和JavaScript：熟練使用React進行頁面開發、優化與維護，確保網站的功能性和視覺表現 
4. 良好的溝通與團隊合作能力：具備出色的溝通技巧，能與團隊成員緊密合作，確保專案順利完成 

1. 敏捷開發經驗：曾參與過敏捷開發團隊工作，熟悉敏捷開發流程者優先 
2. 學習能力與自我驅動力：擁有強大的學習能力和自我驅動力，能夠持續更新前端技術，保持技術競爭力 
3. 有過往專案經驗或作品可在面試呈現者尤佳 

對信義房屋而言，人才不是財產，而是夥伴。我們深知人才影響企業的榮枯，要提供好的服務體驗，首要，就要善待人才。  

※身心健康有保障※ 

1. 【員工健檢】優於法令的方案，免費新人健檢，每2年享有一次免費健檢，滿40歲夥伴每年皆享有健檢。 
2. 【健康管理師】公司聘請專屬健康管理師為夥伴的生理、心理健康把關。 
3. 【視障按摩師】公司提供專業視障按摩師服務，紓解身心壓力，善盡社會責任。 
4. 【同仁協助方案(EAP)】外部專業團隊諮詢服務，守護同仁全方位身心平衡。 
5. 【給薪志工假】每年一天給薪志工假，與夥伴一同手心向下回饋社會。  

※創造品質生活※ 

1. 【薪酬獎勵】極具競爭力的薪酬、年終及績效獎金，績優仲介業務同仁更享長期發展獎金，以及海外獎勵旅遊。 
2. 【長期投資】員工紅利分配、員工持股信託補助，成為企業發展的重要夥伴。 
3. 【生育補助】第一胎$3,000，第二胎(含)以上每胎補助$120,000及子女托育補助。 
4. 【買房優惠】提供夥伴與夥伴家人買賣房地產服務費優惠，成就自己的家業夢想。 
5. 【社團活動】每年舉辦多項運動賽事，籃球、羽球及慢壘等，多元社團豐富生活。 
6. 【彈性出勤】總公司部分幕僚單位實施7:30~10:00之間彈性打卡，不必擔心上班要急著趕車。 

 ※職場學習不間斷※ 

1. 【在職進修補助】外訓補助、考取不動產經紀人證照補助與證照加給獎金。 
2. 【完整培訓計畫】企業內部專業講師與師徒制雙軌並行，打造全方位人才。 
3. 【晉升無雙黃線】升遷制度公平透明，不論資歷，只論實力。 
4. 【多元學習】語言、金融理財及管理技能等課程，吸收各領域新知，成為多工的能者。 

※彈性福利自由配※ 

房仲業界首創彈性福利，依照自己的需求使用「信福幣」，每年變相加薪1~1.5萬！ 

1. 【家庭照顧】夥伴家人的自費疫苗、健檢一手包辦。 
2. 【學習成長】線上/線下課程、各項書籍，學習歷程無憂慮。 
3. 【健康維護】從健身房、運動中心到瑜珈課，還有防疫用品補助金一起抗「疫」。 
4. 【環境保護】電動機車節能減碳，改變環境從代步工具做起！